AUXILIAR DE HORTIFRUTI

Alterado em: 29/04/2024

Número de Vagas: 01 Vaga
Escolaridade: Segundo grau completo
Cidade: Sertãozinho /SP

Cargo: AUX.DE HORTI-FRUTI
Salário: À combinar
Modalidade: Efetivo

Descrição:

BENEFÍCIOS OFERECIDOS

  • Vale Alimentação (R$ 680,00)
  • Cesta Natalina
  • Convênio com Cooperativa de Crédito Mútuo 
  • Vale Transporte
  • Convênio Médico 
  • Convênio Odontológico
  • Convênio Farmácia
  • Convênio Supermercado 
  • Auxílio Creche
  • Seguro de Vida
  • Clube de Campo 
  • Programa de Participação de Resultados (PPR)

 

REQUISITOS

  • Ensino Médio Completo
  • Disponibilidade de Horários
  • Residir na cidade de Sertãozinho, SP.
  • Experiência anterior na função de Auxiliar de Hortifruti será considerada um diferencial.

 

PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES / RESPONSABILIDADES

  • Repor mercadorias de acordo com as demandas, assegurando a organização, limpeza, abastecimento e precificação.
  • Prestar atendimento aos clientes organizando e mantendo sempre abastecida a área de venda com os produtos do setor. 
  •  Preparar, embalar, pesar e precificar os produtos, mantendo abastecido o autoatendimento.
  • Assegurar a qualidade dos produtos oferecidos no setor, visando atender as normas e procedimentos estabelecidos e a satisfação do cliente.
  •  Realizar atendimento aos clientes, anotar pedidos e encomendas e servi-los, quando necessário.
  • Preparar os produtos de acordo com receituário padrão, para oferecer variedades aos clientes.
  • Conferir a precificação de todos os produtos diariamente, e providenciar os cartazes de promoção, quando solicitado pelo superior imediato.
  • Desenvolver outras atividades não descritas acima conforme orientação da liderança.
  • Utilizar, adequadamente, os sistemas e recursos disponibilizados pela empresa para a realização do seu trabalho conforme normas e procedimentos definidos.
  • Ter conhecimento e cumprir normas, procedimentos ou instruções de trabalho, definidos pelos sistemas da Qualidade, Meio Ambiente, Segurança e Medicina do Trabalho, conforme sua área de atuação, estabelecidos pela empresa ou legislação em vigor.